Ura Istekissä motivoi kehittymään ammattilaisena
Tavoitteenamme on olla toimialan paras työnantaja, jolla on alan osaavin henkilöstö ja parhaat esimiehet. Tavoitteeseen päästäksemme panostamme henkilöstön kehittämiseen ja kouluttamiseen sekä kannustavaan esimiestyöhön.
Yhtenä strategisena pääteemanamme on tehdä Istekki Oy:stä korkeatasoisten ammattilaisten työyhteisö, jolle tunnusomaista on:
- jatkuvaa kehittymistä edistävä, yhtenäinen yrityskulttuuri
- asiakaspalvelu- ja ratkaisusuuntautunut henkilöstö
- hyvä johtaminen kaikilla tasoilla
Kehittyvä henkilöstö on Istekille tärkeä voimavara
Panostamme Istekissä myös sisäiseen yhteishenkeen ja kehittymismahdollisuuksiin, jolla luomme arvokkaita, merkityksellisiä ratkaisuja asiakasomistajillemme ja heidän asiakkailleen. Tarjoamme myös aloittaville kyvyille mahdollisuuden uraan Istekissä IstekkiPro-koulutusohjelman avulla. IstekkiPro-koulutusohjelman käyneistä 90 % työskentelee nyt Istekissä.
Istekki kasvattaa esimiehistä ammatillisia mentoreita
Tarkoituksenamme on varmistaa Istekin strategian mukainen johtaminen kaikilla tasoilla – kartoittamalla tavoitteet, valmentamalla, kouluttamalla ja tukemalla Istekin johtamispotentiaalia. Tavoitteenamme on kasvattaa esimiesten johtamisosaamista niin asioiden johtamisen (management) kuin ihmisten johtamisen (leadership) osa-alueilla.
Valmentava suorituksen johtaminen:
- motivoiva tavoiteasetanta ja seuranta
- vastuuntuntoisen asiantuntijaroolin varmistaminen: hyvän alaisen käsite sekä vaatimukset selkeiksi
Motivoiva ja kannattava osaamisen kohdentaminen ja kehittäminen
- liiketoiminnallisesti kannattava resurssien allokointi
- asiantuntijaa motivoivat työtehtävät
- osaamisen kehittäminen ja jatkumo sekä "urakehitys" -suunnittelu
Istekki on tulevaisuuden innovatiivinen työnantaja
Istekki Oy on mielenkiintoisessa vaiheessa työnantajana. Olemme suurin paikallinen ja laajeneva ICMT-palvelutuottaja. Asiantuntijamme voivat kehittyä jopa kansainvälisiksi osaajiksi tai hyödyntää aiempaa asiantuntijuuttaan esimiespolulla. Laajenevan yhtiön etu on ehdottomasti se, että pääsee kokeilemaan halutessaan mielenkiintoisia, monipuolisia ja erilaisia tehtäviä.
Tavoitteenamme on rekrytoida alan parhaat tulevaisuuden osaajat ja korostaa näin myös rooliamme paikallisena, mutta kasvavana julkisyhteisöjen ja terveydenhuollon asiantuntijaorganisaationa.
Haluatko osaksi arvokkaita ratkaisuja tuottavaa innovatiivista työyhteisöä?
>>Hae mukaan IstekkiPro-koulutusohjelmaan
Jaa sivu somessa:
